“这次干部调整，是我委着眼全区纪检监察工作高质量发展大局，结合机关干部队伍建设需要，坚持德才兼备、以事择人、人岗相适的原则，充分酝酿、通盘考虑、慎重决定的！你们在座的各位，正值干事创业的‘黄金年华’，将成为机关强劲的中坚力量，走向新的岗位应该保持清醒头脑和十足干劲，切莫辜负组织的信任和同志的期盼！希望大家认清形势，扛起责任，新的岗位职责更大，任务更重、标准更高……”

近日，临潼区纪委副书记、区监委副主任林榜元对机关拟提拔任用的13名科级干部开展任前廉政提醒谈话，要求他们进一步增强对岗位职责定位和党风廉政建设的认识，提高政治站位、做政治上的明白人，努力担当作为、做岗位上的老实人，善于团结协作、做业务上的领跑人，保持低调做人、做作风上的正派人，加强廉洁自律，做纪检监察队伍中的干净人。

随后，13名同志依次参观党风廉政教育室、开展重温入党誓词和任前廉政法规考试。

“每一次重温入党誓词，都能让我体会到作为一名中国共产党员应牢记使命和肩负责任，通过这样的政治‘仪式’，入党时的那份初心在我内心又一次共鸣！”“近一段时间以来的全员培训，让我在业务知识方面有了很大提升，本次考试中大部分题目我都能快速准确的答上来！”考试结束后，参考同志纷纷表示，“本次任前‘四道关卡’，每一关都是一剂‘清醒剂’，的的确确提了神、补了钙，在今后的工作中，将铭记庄严承诺，严守纪律红线，认真履职担当，为全区纪检监察事业发展贡献建言献策、贡献力量！”

谈、看、誓、考任前“四道关”，充分体现区纪委监委对年轻干部的严管与厚爱。下一步，区纪委监委将继续在加强机关干部队伍建设上下功夫，调整优化干部队伍结构，着力培养锻造一支忠诚、干净、担当的纪检监察铁军。