“三化”建设开展以来，航空基地纪检监察工委对标对表工作要求，立足开发区纪检监察工作实际，高起点、高标准、高质量推进“三化”建设。

提高政治站位，统筹安排部署。紧扣“三化”建设标准、指导意见和工作规范等要求，把“三化”建设工作作为“一把手工程”，严格落实工作责任，成立创建“三化”标兵单位活动领导小组；认真组织实施，研究出台《关于推进纪检监察机关标准化规范化专业化建设的方案》，明确各室职责，确保协调联动，共同推进创建工作；结合市属开发区纪检监察机构改革方案要求，提出加强技术设施建设、加大保障力度、加快信息化建设、增加办公场所等申请，对照“三化”标准真建、真改、真提高。

优化整合资源，明确职责定位。坚持以资源优化整合为重点，着力强化“标准化”建设，积极联系航空基地相关部门，着手新增办公用房、来访接待室、视频会议室、档案资料室等功能用房，推进建设检举举报平台受理中心，实现来访接待、举报电话接听、网络和来信举报受理全覆盖；将“三化”建设与信访举报工作宣传年活动相结合，增设86812388信访举报电话，在航空基地官网开设“廉政要闻”“工作动态”“政策法规”“我要举报”等栏，公布来信、来访、来电、网络（邮箱）举报方式；按照“监督再监督”的职能定位，明确纪检监察机关职责权限，持续深化“三转”，进一步清理涉及纪检监察工委的议事协调机构，确保履职尽责不越位、不缺位、不错位。

健全制度机制，提升履职水平。紧密围绕当前各项中心工作、重点工作，深度聚焦群众反映强烈的突出问题，持续强化对创建国家文明城市、工程建设、脱贫攻坚、生态环境保护等领域监督执纪问责力度；严格按照有关要求，修订完善《党风廉政意见回复工作暂行规定》《纪检监察信访举报件办理工作办法（试行）》，研究起草《检举控告和问题线索管理处置办法（试行）》《开展日常监督工作实施办法（试行）》，确保监督检查和审查调查工作在科学有效的制度机制上规范高效运转；结合纪检监察工作实际，充分发挥“小而精”的优势，对纪检监察工委内设各室业务、职能进行优化整合，减少环节，简化流程，进一步规范信访举报受理、办理，持续提升工作质效。

全面提升能力，打造铁军队伍。扎实开展赵正永严重违纪违法案以案促改工作，通过组织参加警示教育展、观看警示教育片等多种形式，教育引导全体纪检监察干部牢记前车之鉴、守好底线，切实做到忠诚干净担当；落实全员培训和分级分层培训任务，建立干部培训台账，实行销号管理，确保全体纪检监察干部按要求完成年度培训任务，截至目前，已完成疫情防控期间全员培训10次，视频讲座3次，参加市纪委跟班学习1人，参加市纪委脱产培训2人；坚持严管厚爱，认真落实省纪委、市纪委纪检监察干部“十条禁令”“六必须、六严禁”等要求，利用谈心谈话、工作例会等形式经常性针对性开展教育监管，发现问题，校准偏差，持续打造忠诚干净担当纪检监察铁军队伍。

下一步，航空基地纪检监察工委将进一步按照“三化”建设要求，全面落实工作任务，对每一项任务倒排工期，确保“三化”建设具体成效体现在监督执纪问责与监督调查处置的实际工作中。